大会背景

  2011年春季, 伴随着物价以及CPI指数的上升,全国企业整体工资上涨,中国多数企业的招人难、留人亦难等人力资

源现状问题将频频出现。为此,“三人行HR公益学习论坛”联合国内知名职业培训服务机构“众行国际教育集团”,邀请

了业内著名人力资源管理专家、十多位知名企业掌门人以及HR资深经理嘉宾出席本次HR学习日暨HR春季论坛,共话中国人

力资源学习与管理。

  331中国人力资源学习日,“331”寓意:三人行,必有吾師;“331”又有“三人成众,人人相互学习之深远意义”; 331”三個数字代表个人、组织、企业三者之间形成的学习型组织;“331”和谐、稳固、紧密团结的三个数字意为HR的“人才、人本、人文”。  
331

我们希望,您的老板走到你身边说一声:节日快乐,好好学习,天天向上!
我们希望,您的同事看到你会说一声:节日快乐,工作辛苦了!

我们希望,人力资源学习日从此成为你的学习及生活方式!

2011年3月31日,让我们一起过节(时间调整到4月16日)

大会议程

2011年4月16日上午9:00-12:00
HR理论篇-----------------------------------------------------------------
第三届HR学习日开幕
主办方及领导致辞
领导致辞:林华(中国人力资源开发研究会学术委员会秘书长)
主办方致辞:惠 鹏(三人行HR公益学习论坛创始人、众行国际教育集团高级副总裁)
首席赞助商致辞:汪凯歌(金蝶国际软件集团资深人力资源专家、高级咨询顾问)
HR经理人职能转型升级-迎战复苏
山重水复,柳暗花明,混沌职场生态下的工作抓手---HR“鼎”式管理
主讲嘉宾:徐成响
转型期HR自身发展与职业规划
主讲嘉宾:余玲艳(清华大学人力资源管理博士,原安莉芳集团人力副总裁)
转型期人才培养体系搭建与内功修炼

主讲嘉宾:姜学鸿(燃峰医药集团人力资源总监)

2011年4月16日中午12:00-14:00 午休及HR展览

2011年4月16日下午14:00-17:00
HR实战篇-----------------------------------------------------------------
招才进宝:HR的实效性优才识别及引才策略
主讲嘉宾:姜勐(马丁森集团副总裁)
核心胜任力搭建与关键人才培养

主讲嘉宾:权锡哲(LG电子集团高级培训经理)
HR如何选拔和训练一专多能的复合型人才
主讲嘉宾:郭林霞(中国行业报人力资源研究会会长、中外企业人力资源协会理事)
HR自助:人才激励与留住核心人才
主讲嘉宾:王韦铭(中国管理咨询行业专家委员会主任委员,亚太竞争力研究院执行院长)

2011年4月16日晚上17:00-18:00
HR高峰对话--------------------------------------------------------------
对话主题:CHO与CEO论道----HR如何内外兼修协助CEO实现企业转型软着陆
主 持 人:刘兴阳(《HR经理人》杂志主编)
对话嘉宾:

严久四(正大集团人力资源总监)
徐? 斌(首经贸劳经学院HRD中心副主任、教授)
郭文智(人力资源专家,历任中国七星华创电子集团人事部长、中国铁通人力资源副总经理
王韦铭(中国管理咨询行业专家委员会主任委员,亚太竞争力研究院执行院长)
郭林霞(中国行业报人力资源研究会会长、中外企业人力资源协会理事)

演讲嘉宾

林 华

中国人力资源开发研究会学术委员会秘书长

曾湘泉

中国人民大学劳动人事学院院长

余玲艳

清华大学人力资源管理博士,原安莉芳集团人力副总裁

段冬

红孩子集团高级副总裁,原新浪网人力资源总监

 

姜勐

马丁森集团副总裁

李侃遐

神州数码集团人力资源部副总经理

郭林霞

中国行业报人力资源研究会会长、中外企业人力资源协会理事

周德生

大唐电信科技产业控股有限公司副总裁、人力资源总经理

赵克欣

国美电器培训总监

裴雅洁

中粮可口可乐饮料有限公司人力资源总监

 

张向东

汇源集团人力资源总监

 

卫 弘

中信金属有限公司人力资源总监

 

倪 楠

中环保水务投资集团人力副总经理

 

徐 斌

首经贸劳经学院HRD中心副主任、教授

 

郭 辰

正略钧策管理咨询合伙人、副总裁

 

首席赞助商

战略合作伙伴

支持媒体

·平面媒体

《经理人》《人力资源》
《人力资源开发与管理》
《人力资源管理》《HR经理人》

·网络媒体

中国人力资源经理网、

51社保网、第一资源网、

北京劳动法律网,中训网

中国职业心理网

大会组委会

·秘书处电话:
 010-89652465、13681075757
·邮 箱:hrstudy@sohu.com  
·联系人:惠鹏

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